中国石化新闻网讯 3月16日，集团公司举办驻京公司社会保险共享服务推介会，会议邀请国家人力资源和社会保障部、北京市人力资源和社会保障局有关领导出席并致辞，集团公司党组组织部（人力资源部）以及共享服务公司、北京石油分公司、石油工程公司、炼化工程公司等30余家驻京公司参加。会上，“中国石化共享服务公司社会保险服务中心（北京）”揭牌成立，标志着中国石化驻京公司社会保险业务办理共享服务模式正式启动。
近年来，集团公司每年社保参保、退休、医疗、工伤、失业待遇申领等业务工作量不断增大，且社会保险办理业务政策性强、时效性要求高，与员工切身利益密切相关。驻京公司人力资源部门普遍人员精简，面对社保业务的压力，寻求专业机构支持的需求尤为强烈。
在此背景下，集团公司人力资源部牵头组织，共享服务公司具体承接，搭建社会保险共享服务统一平台，为驻京公司提供专业化、标准化、精细化、高效化社保服务，在政府社保部门与集团公司驻京公司之间，架起业务办理的“高速公路”。
共享模式下，由共享服务公司派驻少量专业人员定期上门收集整理资料，将分散在各公司的业务进行集中，统一面向地方政府部门办理，发挥规模化优势降低整体运营成本。各公司原有专兼职管理人员能够从事务性工作中解放出来，让公司人力资源管理者能够更加聚焦战略管理，助推人力资源管理转型与价值提升。同时，由共享服务公司承接社保业务，能够发挥“让专业的人办专业的事”的优势，大幅降低公司和政府部门的日常沟通、政策解读等成本，避免因资料缺失、遗漏导致员工待遇支付损失，进一步畅通了社保待遇到个人的“最后一公里”。
实施驻京公司社保共享服务，是集团公司资源优化整合的一次管理创新，是人力资源管理工作的一次突破性实践，为公司集中地区的社会保险业务办理开创了良好示范，具备可推广性和可复制性等重要意义。国家人力资源和社会保障部、北京市人力资源和社会保障局对集团公司实施社保共享服务高度认可，一致认为这种创新模式惠及员工、惠及公司、惠及政府业务办理窗口，为其他国有公司相关资源整合优化提供了宝贵经验借鉴。
中国石化党组组织部副部长、人力资源部副总经理董烨表示，中国石化党组高度重视社会保险工作，一直以来都把社会保险作为增进员工福祉的民生工程来抓。共享服务公司和公司之间要秉持共商、共建、共赢的理念，建立严谨、通畅、合作的机制，把握优质、优价、高效的准则，抓住创新公司社保经办模式的契机，开展纵深合作，加快推动社保服务自助化、数字化、智能化转型，在更大范围内推广实施社保共享服务，共同开启公司社会保险共享服务新局面。（陈洪瑞）
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